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这篇文章给大家聊聊关于市场部制度，以及市场部需要建立哪些制度对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站哦。本文目录市场部岗位职责及制度是什么市场部岗位职责及制度公司市场部岗... 这篇文章给大家聊聊关于市场部制度，以及市场部需要建立哪些制度对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站哦。
本文目录
一、市场部岗位职责及制度是什么
1、市场部的主要职责有十五大方面：
2、2)建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统。
3、3)对消费者购买心理和行为的调查。
4、4)对竞争品牌产品的性能、价格、促销手段等的收集、整理和分析。
5、5)对竞争品牌广告策略、竞争手段的分析。
6、6)做出销售预测，提出未来市场的分析、发展方向和规划。
7、10)制定通路计划及各阶段实施目标。
8、12)合理进行广告媒体和广告代理商的挑选及管理。
9、13)制定及实施市场广告推广活动和公关活动。
10、14)实施品牌规划和品牌的形象建设。
11、1）遵守国家的法规法纪和公司的各项规章制度，贯彻落实公司的文件、指示、精神，加强自身册毁修养、素质和气州咐备质。树立集体主义观念，树立公司形象。
12、2）热爱本职工作，吃苦耐劳，努力学习业务知识，尽职尽责完成业务拓展工作，并填写好记录回单，做好工作日记和述职报告。
13、3）工作时间着装整齐，佩戴公司胸牌，遵守作息时间，按时向部门经理汇报工作和反馈信息。
14、4）要作风正派，清正廉洁，不损公肥私，不营私舞弊，态度和蔼，言语有礼，诚实守信，胸怀坦荡，要具有良好的语言表达能力和宣传能力，吃苦耐劳，勇创佳绩。
15、5）要制订出月计划、周计划，有计划有目的地拜访客户，勇于实践，善于学习，善于总结，使之立于不败之地。
16、6）在工简者作中团结协作，互相帮助，注意安全，杜绝隐患，树立团队精神，听从领导，服从分配，响应公司的号召，按时参加公司、部门主持的会议和各项活动。
二、市场部岗位职责及制度
1、全面了解国家的宏观政策走向。
2、全面把握公司产品的市场状况，了解同业竞争策略与消费有效需求，为公司产品族知的市场定位提供科学的决策依据。
3、全面负责公司营销各项目标和计划的落实执行。
4、负责拟定销售预测及行销计划。
5、负责督促拟订销售与推广行销方案。
6、负责拟订产品销售执行方案，并监督执行。
7、全面负责协调营销与公司其它部门之间的工作关系。
9、负责制订公司的营销管理制度及工作规范。
10、负责对公司营销人员进行业务指导和专业培训。
11、敏穗销定期主持召开公司营销工作会议，全面准确地握公司的营销运行状况。
12、及时、准确地领会公司的意图和直接上级的指示，并贯彻执行。
13、代表公司协调处理与政府相关职能部门、新闻媒体、广告策划公司的关系，重要危机公关。
14、负责桥游审核销售佣金内部分配方案的执行。
15、领导、规范、考核直接下级的工作。
三、公司市场部岗位管理制度
1、市场部人员牢固树立公司、部门与个人之间利益相一致的观念。坚持以质量求生存，以信誉作保证，向市场要效益，充分挖掘、发挥个人能力，群策群力，薄利多销，在公司领导下开展工作。
2、市场部人员必须对公司负责，严守公司机密，严格遵守公司各项规章制度。
3、市场部人员应严格遵守合同法，严肃公司的合同使用，施行合同领用登记手续，采用合同编号。未经公司许可，市场部人员不得利用公司合同或公知备司名誉开展与公司无关的业务，否则将追究其经济及法律责任。
4、市场部人员每年进行一次书面总结，将该年度业务进展情况及合理化建议上报公司，并交市场部主管人员存档。
5、业务人员出差应每日应1-2次与公司保持联系，汇报业务进程。
6、每次业务签订之前必须先向公司汇报业务进展及具体情况，以便保证供货等相应条件的可行性。合同签订后将原件交公司存档，并及时将具体要求等反馈给公司及相关部门。
7、打电话时要使用普通话，用语礼貌、得体。不得因私事拨打长途，不得拨打信息台等无聊电话。
8、业务人员如要调走，须提前一个月书面向公司写辞职报告，将本人与公司之间的帐务清算并将本人业务工作进行整理、交接后由市场部主管人员签字方可离开公司。否则作为离职处理，公司将保留追究其经济责任与法律责任的权利。
9、业务人员应积极配合公司的现场销售工作。
10、完成公司或部门交办的其他工作。
市场部的主要职责有十五大方面。
2、建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统。
3、对消费者购买心理和行为的调查。
4、对竞争品牌产品的性能、价格、促销手搭谨毁段等的收集、整理和分析。
5、对竞争品牌广告策略、竞争手段的分析。
6、做出销售预测，提出未来市场的分析、发晌羡展方向和规划。
10、制定通路计划及各阶段实施目标。
12、合理进行广告媒体和广告代理商的挑选及管理。
13、制定及实施市场广告推广活动和公关活动。
14、实施品牌规划和品牌的形象建设。
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