摘要：
老铁们，大家好，相信还有很多朋友对于顺丰速运怎么样和顺丰快递很好吗的相关问题不太懂，没关系，今天就由我来为大家分享分享顺丰速运怎么样以及顺丰快递很好吗的问题，文章篇幅可能偏长，希望... 老铁们，大家好，相信还有很多朋友对于顺丰速运怎么样和顺丰快递很好吗的相关问题不太懂，没关系，今天就由我来为大家分享分享顺丰速运怎么样以及顺丰快递很好吗的问题，文章篇幅可能偏长，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！
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请问顺丰快递怎么样
顺丰快递是很快的，一般情况下一二线城市最快次晨到达，如果是航空件，城区对城区发早上发下午就可以收到，正常就是隔天到。如果是陆运件，那就是四日内可以到，速度是和普通快递差不多。
一般情况下，顺丰承诺时效是48小时，如果所汪宽在地城市有机场则一般是24到36小时内，当然如果是偏远地址，会在所承诺时效上增加0·5~1个工作日，也就是12到24小时，一般不会超过72小时，前提是所托寄的物品没有液体，电池等航空禁寄物品。
顺丰快递承诺的时效为：
顺丰标准快递时效：中国大陆地区互寄：1天至2天，部分偏远地区加0.5天至1天。中国大陆地区至港澳台地区：1.5天至2.5天，部分偏远地区加困凯亮0.5天至1天。中国大陆地区至海外地区：3天至孙橡5天。
顺丰即日时效：当日寄件当日送达。顺丰特惠时效：中国大陆地区互寄：2天至3天，部分偏远地区加1天至2天。中国大陆地区至港澳地区：2.5天至3.5天，部分偏远地区加0.5天至1天。
请问做顺丰快递员怎么样啊,有前途吗
当然有了，非常大的前途。
每天收件派送。
每天朝着前方的路途。
日复一日，年复一年。
路还是那个路。但是每天都要向前走。
前途漫漫。要有耐心。要有恒心。
前途在哪里？前途就在前方。
此前途非前途。前途一片光明。
想开点吧。
有前途！
如果你是在20岁到25岁做顺丰快递员的话很有前途！
基层快递员，如果你为人处事得当的话，月薪在10000到15000左右，很正常！缺点就是忙，可能会比较累一些！生活比较充实，没有时间花钱！
我就是做了三年快递员，现在买车买房[耶][耶]
另外
顺丰会每年招两次储备主管，25岁左右的年龄很有竞争力，如果你为人处事可以的话，上主管基本上没什么问题的！主管也是靠业绩吃饭，具体看个人能力！
我这边的主管的工资月薪是在15000左右，年底有奖金三万左右！保守一年收入18万左右！
三年以后可以上经理，具体看个人能力！
顺丰每年会从基层员工，大量招聘各岗位的人才，如果你有上进心的话，有学历的话，上升很快的！
如果你是大学生入职的话，是直接可以进入储备，优先录取！
总之呢，各行各业都有优秀的，也有差裂岁的，具体看你的付出，快递行业付出跟你的收入是成正比的！加油吧，年轻人[点亮平安灯][点亮平安灯][点亮平安灯]
顺丰收派员，只要能吃苦，没脾气，脑子灵活，月入过万不成问题！
顺丰从上市后到现在，天天都在招人。在外面的人想进来，在里面的人想出去。铁打的顺丰，流水的收派！
做顺丰的一线收派员，最大的问题是没有归属感！
做久了，你会越来越发觉，自己活像个奴隶。其实作为服务行业，客户至上是必须的。有句话叫做：客户虐我千百遍，我待客户如初恋！凡是成年人或者有点担当的人都会去理解这里面种种的不易，毕竟你是吃这碗饭的，哪怕受委屈，你都要把眼泪咽到肚子里！还要陪着笑脸肆歼睁！
其实大多数顺丰收派员的压力都不是来自于客户，而是内部！就好比被人欺负的孩子，会哭着投入妈妈的怀抱，祈求安慰。妈妈的怀抱是孩子的港湾！
但顺丰这点做得非常不好！没有归属感的员工，就像无根的浮萍一样飘荡。你别奢望顺丰会去安慰你。只要客户不满意了，哪怕错不在你，顺丰是不问青红皂的，直接“家法”侍候！因为客户的满意度直接牵扯到服务类。一线收派员是没有道理可讲的。更别说一句安慰你的话，你得学会坚强，学会自愈，这是非常考验一个人的心理素质的。尤其是顺丰的客服，在处理问题的时候，是不会偏向自己收派员的，他们会站在客户角度，甚至引导客户去投诉，因为处理一条工单是有提成的。所以你不要去想客服会站在你的角度处理问题！当然了，作为消费者的角度，改乎是需要有这样的服务体制的！这样换角度看问题，又很容易理解。
但是，话又说回去。被夹在中间的收派员里外不是人！即使不是你的错，只要客户今天不爽了，想找个人出气，那么恭喜你中奖，百分百客诉成立！你接下来将面临各种处罚，写检讨，当着全队友的面读出来，甚至停岗！还要手拿检讨书拍照公布！这是非常污辱人格的！（一写到这里，我就气得跳起来！）一个企业，能不能被人尊重，首先要看他们最底层的员工活得有没有尊严！这份尊严，首先来自于公司内部。如果自己人都在随意践踏自己人的尊严，更别让外面的人来尊重你。
而且公司内部的人都在互撕，会形成恶性循环。首先员工不会感恩公司，这样的环境，是无法让人联想到“感恩”两个字的。紧接着就会影响工作，带着情绪去工作，你想想看，能做出怎样的服务态度？
终有一天，爆发了！
不是对领导拍桌子，就是怼客户。
最后不欢而散。
……
所以，很多人的离开，不是因为他受不了工作的强度，或者是客户的刁难。而是他在这个公司找不到可以倾诉的对象，没有归属感！感觉他只是公司使用的工具而已。孰不知，人是情感动物！在条条框框的制度下，也要做好心灵上疏导。双管齐下，才是健全的制度。
最后送大家一句话：男人的动力，来自于肩上的压力，男人的胸怀，是被委屈撑大的。
去顺丰快递上班怎么样
问题一：在顺丰快递做陵雀快递员怎么样？你好朋友。
我就是快递员，可以告诉你。
顺丰待遇在快递公司中算比较不错的，发展前途要看自己是否能吃苦以及个人能力了。
要求比较严格，管理很规范。
天天上班，很辛苦很枯燥，只有春节才放几天假。
年轻人一般做不久。
德邦和顺丰类似，四通一达大同小异。
一句话，发展看个人，贵在坚持。
祝你好人一生平安，满意请采纳尺伏早
问题二：在顺丰快递上班怎么样就是有点累
问题三：顺丰快递员工作怎么样吃苦耐劳者当然招聘优先，只是工作有要求，一般来说越是休息日越忙一些，而且要求对路况熟悉，会骑电动车。望采纳！
问题四：现在顺丰快递员工资待遇和工作时间怎样我就是顺丰的，这个和你投胎一样，运气好就要说W了，运气差，保底吧，慢慢熬，一般多比在公司打工的好
问题五：在顺丰做快递员和上班哪个好呢上班好吧，比较省力一些
问题六：谁在顺丰干过，待遇怎么样，顺丰快递员一个月多少钱工资还行，就是太辛苦了。不分刮风下雨，烈热炎炎，寒冬腊月，冰天雪地，厅数无条件都要把邮件安时送达。
问题七：我去顺丰送快递去，怎么样，工作时间是怎么安排的。你好，一般时间都是在
早七点晚八点
时间很紧张
顺丰速递发货的速度怎么样
发货速度一般是发件人可以掌控的。
如果您想问的是顺丰速运的运送速度的话。
顺丰速运旗下有不同的快递业务品牌。
下面为您罗列顺丰速运不同业务品牌的时效情况
顺丰普快
中国大陆地区互寄：1-2天，部分偏远地区加0.5-1天；
中国大陆地区至港澳台地区：1.5-2.5天，部分偏远地区加0.5-1天；
中国大陆地区至海外地区：3-5天。
顺丰当中闷日
同城即日到、省内即日到和跨省即日到。
顺丰次晨
在次日早晨10:30前送达。
顺丰特惠
中国大陆地区互寄：2-3天，部分偏远地区加1-2天；
中国大陆地区至港澳地区卖迅弯：2.5-3.5天，部分偏远地区加0.5-1天。
以上是顺丰速运常用的业务品牌的时效
航班延误、航班取消、自然灾害、客户原因、政府行为等不可抗因素导致的时效延误不承诺退费
附：
《顺丰超时退费免责条款》。
当出现以下情况时，本公司不承担赔付责任：
1.因本公司无法控制之原因造成贵方所托运快件的延误，包括：空难、天气、公敌行为、战争昌尺、罢工、动乱、政府行为、海关或者国家检疫部门的行为、交通管制、航班延误或取消等不可抗力事件。
2.由于客户提供的收件地址不详、地址错误、无具体收件人或联系电话错误而导致派送延误的快件。
3.航空违禁品、手机、电子电器类等带电产品因航空安检查验导致无法正常配载航班或改走陆路运输的快件。
4.因寄件客户申报托寄物内容（如禁寄品）或价值不实而导致安检查验、查扣的快件。
5.托寄后客户提出更改运单付款方式、收件地址、收件人或更改派送方式等运单内容的快件。
6.客户选择自取、等通知派送、代收货款、部分签收、定时派送、转寄服务、虚拟地址、便利店、顺丰站个性化服务的快件及签单返还快件。
7.因收方客户外出、未上班、休假、离职、拒收、拒付代收货款或无法提供有效证明文件等客户原因而导致派送延时的快件。
8.由于收方客户物业或其他管理单位禁止进入或进入手续繁琐等原因而导致派送延时的快件。
9.本条款所称的退费仅限于基本运费，不适用于保价等其它增值服务费用。其中增值服务费用是指本公司运单正面附加业务类型/增值服务栏下对应的服务费用。
10.如客户与我公司签署的书面协议另有约定，则以书面协议的内容为准。
好了，文章到这里就结束啦，如果本次分享的顺丰速运怎么样和顺丰快递很好吗问题对您有所帮助，还望关注下本站哦！
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